Mấy bè cho tui thông tin cv Visual Merchandise yody đi. Tính apply mà mấy bà lên bài dữ quá cũng rén
2
0
0
Còn nhiều cty tuyển VM lắm bác. Chạy ngay đi
Sao á bồ nói rõ hơn cho tui đi
Có nội chiến giữa 2 lead CNTT à anh em? Cho hóng với
2
1
0
Xác nhận từ đệ ruột anh Toyến thì anh chịu ko nổi anh Phương và tự nguyện ra đi trong hoà hình.
Ủa tui thấy chú ấy vẫn đi làm. Ra đi hồi nào má. Bớt xàm ngôn
làm ở HN hay Hải DƯơng đều đc ah bạn ?
Tụi mày ngán con Luy chưa, chứ tao ngán nghe nónkhoe mẽ lắm rồi
1
0
0
Ủa có gì hot hả bác. Kể nghe anh em hóng với
Cứ mỗi lần CTKM lớn là các phòng ban lộn xộn hết cả lên. Ko biết CEO nắm dc ổ gà này ko chứ tao thấy 6 tháng qua chạy CTKM cũng từa lưa và chẳng đạt dc target doanh thu Lương nhân viên thì hạ mà bắt làm x2 x3 workload. Gia tăng mật độ nhân tài bằng cách hạ lương r bắt làm sml cả đám ra Cty tệ nhất tao từng gặp
2
0
0
Ý mày là nên thay CMO hả?
@Chương trình KM ko rõ ràng: Thơ rằng: Một người làm việc bằng ba (3) Để cho giám đốc mua nhà mua xe.
Vẫn tự tin khoe mình nhiều job ngoài Yody :) Vẫn tự tin húp kpi 100% đều đều dù chẳng làm gì :) Chẳng hiểu sao vẫn giữ con đ*a hút máu này ở Yody lâu đến thế
0
0
0
Sale online vẫn đều đều 25-32 củ nhé ae, cứ im lặng mà sống đừng than quá lại bị review lương như offline
2
0
0
Ủa thiệt hả bác. Để xin chuyển qua bển chứ hiện tại các phòng ban đang bị giảm lương ghê lắm
ủa bên nào 25-32 củ thế, cho tui sang với, chứ tháng này có 7 củ thôi =(((
Nghe đồn YODY đang thay đổi chính sách lương các phòng ban huh anh em???
6
0
0
Đi làm thì cống hiến hết mình đi em quan tâm lương làm gì
Thay đổi cả khối CH offline nữa ạ, thay đổi trong tình hình này đương nhiên là giảm chứ không có tăng.
ủa rồi thay đổi cơ chế lương cả yody thì nhân viên quèn chúng ta sống sao
Giảm lương không những biết sống sao mà yêu cầu, hiệu quả, chất lượng công việc, nội quy, kỉ luật vẫn đòi hỏi y nguyên như mức lương trước kia mới chuối ạ. Như lương vị trí TĐKH của em từ tháng 3/2024 trở về trước hơn 7tr nếu cơ chế lương mới thông qua em tạm tính còn hơn 5tr thôi trong khi nội quy kỉ luật vẫn khét mù, y/c công việc khi khách hàng ra vào vẫn phải lau mặt, lau xe, lau giày cho khách ạ.
AE nào sa cơ thất thế ở offlije thì lên online nhé, sale online 35 củ sống phây phây đây
Đâu riêng cửa hàng mới bị. Phòng MKT cũng đang áp dụng cơ chế giảm lương kìa.
Tình hình nội chiến 2 lead CNTT đến đâu rồi ae
0
0
0
Sau mỗi lần điều chỉnh lương của TĐKH từ đầu 7 giảm xuống đầu 6 và có thể từ tháng 6 này xuống đầu 5. Đành rằng doanh thu không đạt target thì chuyện giảm thu nhập, thậm chí cắt hẳn vị trị TĐKH là đương nhiên nhưng bức xúc ở chỗ lương giảm ~2tr tháng (tương đương tiền thưởng duy trì tiêu chuẩn) mà vẫn muốn chúng tôi làm việc trách nhiệm cao, hết mình phục vụ KH như thời lương 7.xxxtr, vậy có quá đáng không!
0
0
0
Spam thật ra không tác dụng gì đâu các tín đồ à
0
0
0