1Office| Workway

1Office| Workway

Sản phẩm
1-50
169 Nguyễn Ngọc Vũ Cau Giay Ha Noi
2.6
107 reviews
Viết Review công ty 1Office| Workway

Công ty chỉ tuyển người có laptop thôi hay sao nhỉ, thấy việc nào cũng yêu cầu ứng viên có laptop riêng.

Điểm cộng to nhất là văn phòng đẹp, có bàn bia, view làm việc chill. Điểm trừ: công việc nặng mà lương thấp. Phù hợp các bạn sinh viên mới ra trường muốn học hỏi kinh nghiệm. Còn về sếp Thắng thì nóng tính thật nhưng ko phải người xấu. (Mình ngồi đối diện phòng sếp)

Tháng 1 cả thưởng gần trăm củ. Tháng 2 nghỉ tết nên sương sương 10M. Tháng 3 tập trung nhiều thứ nên có 30M. Đây là lương của mình ở. 1Office, và mình đ nói xấu công ty. Các ông nói xấu toàn kiểu không làm được việc thì mới thế, chứ cứ lương cao như bọn tôi đi xem.

Review thời điểm hiện tại cho các bác 1. Nchung thì sếp Thắng khá khẩm hơn tầm 70% cái vụ chửi bới so với 1 năm trước ( theo như review của 1 số đồng nghiệp ). Nhưng vẫn keo kiệt, hãm, chỉ số ứng xử xã hội bằng 0, kiến thức thì non nhưng cứ nghĩ mình giỏi, rất hay chỉ trích vô lý. Nhiều bác bảo thương nhân viên, chẳng qua thể hiện giả tạo thôi, chứ coi nhân viên là làm công ban ơn, kiểu nhờ tao mà mày có công việc, tao ban phát công việc cho mày. Ai vừa mắt thì khen, ai không vừa mắt thì săm soi. Bốc phét với nổ là giỏi =)) 2. Đồng nghiệp thì ổn, không đến nỗi lắm, trừ bà Huyền nghỉ đẻ mới comeback 3. Chế độ nghỉ phép lách luật, quy đổi ngày công làm lễ tết ra thành nghỉ bù, hiểu nôm na là nếu làm việc vào dịp lễ tết thì không được thêm lương mà sẽ quy thành 1 ngày nghỉ bù. Thành ra ai nghỉ việc mà không sử dụng thì coi như mất trắng, làm không công 4. Không có lương OT trừ đội dev, ở đây OT là nghĩa vụ

Xin chào mọi người, Mình là nhân viên mới ở VP HCM, đã làm ở 1Office được vài tháng (dấu đi, không đọc là biết ai đấy). Để cho công tâm cho những thanh niên vào đây đọc thì mình sẽ viết một bào review đúng sự thật, công bằng và really really fair nhé. Hứa đấy.. Đầu tiên để nói về một công việc ở một nơi làm việc nào đó sẽ có rất nhiều yếu tố ảnh hưởng đến cảm xúc hoặc quyết định gắn bó, nhưng mình chỉ nói về các yếu tố mình cho rằng quan trọng nhất thôi nhé: - Về môi trường: ôi mẹ ơi, đây là môi trường tuyệt vời nhất mình từng làm sau hơn 4 năm đi làm với khá nhiều sự chuyển việc :). Văn Phòng kiểu có style riêng ấy, có chỗ chơi, chỗ ăn, sạch sẽ. Có bàn bi-a chơi giải stress, có khi pantry rộng rãi để tha hồ ngồi chill hay đổi chỗ ra ngồi chút sẽ tránh cho các bạn bị đau cổ vai gáy, đau lưng và đặc biệt là trĩ, hehe... - Về sếp: ở HCM có sếp lớn nhất là anh Kỳ, khá trẻ nhưng đầy nhiệt huyết và sự tận tình. Nghe các bạn cũ kể thì anh Kỳ hơi khó tính và cầu toà n, nhưng mình chưa thấy thế, mà nếu có thế thì cũng dễ hiểu thôi. hì hì...cá nhân mình thì thấy anh Kỳ rất thân thiết với nhân viên, tận tình nữa, thỉnh thoảng còn cho bánh kẹo nhân viên cơ:). Còn về sếp nhỏ thì có 4 TP, thì hầu hết ai cũng hiền và rất chịu đựng, chịu đựng ở đây là chịu đựng nhân viên ấy, nhiều khi toàn nhân viên mắc lỗi mà TP bị phạt, thương ghê không... - Đồng nghiệp: hầu hết toàn các bạn trẻ nên rất hòa đồng và nhiệt tình, đương nhiên là không phải 100% đều như thế, nhưng việc mình mình làm, không ảnh hưởng đến ai, chơi được thì chơi không được thì giữ mối quan hệ đồng nghiệp thoy, nên mình cũng không quan tâm lắm. ĐẶC BIỆT bạn sẽ không gặp được những đồng nghiệp ở công ty nào mà ĐI GẶP KHÁCH MÀ KHÔNG ĐÒI CHIA HOA HỒNG đâu. Mình nghĩ đây là tư tưởng từ các sếp xây dựng mà nên á... - Về công việc: đầu tiên mới vào mình cũng không quen với cách làm việc ở đây, vì hơi đặc thù, trước mình làm bên Bảo hiểm, giờ qua phần mềm phải học sản phẩm rồi thực hành các kiểu, thấy hơi khó, còn những bạn học phần mềm nhanh thì cũng không khó đâu. Một điểm trừ là hay họp sớm, những đứa ngủ nướng như mình thì hơi oải, nhưng con bé vào cùng nó hào hứng lắm, nó bảo chưa đi làm ở đâu mà được dạy từ con số 0 như thế. À còn hay test nữa, nhưng mình thấy khá tốt để khắc phục lại nhược điểm cho nhân viên và mình cũng biết mình đang ntn. Còn bạn nào sợ test thi thủng các thứ thì về nhà mẹ nuôi, đi làm làm gì... - Về sản phẩm: Mình được dạy là "sản phẩm là thứ khiến chúng ta tự hào", "đừng bán phần mềm, hãy bán cho họ giải pháp" và "đừng nghĩ đến lương các em nhận được bao nhiêu, hãy nghĩ đến các em giúp được cho doanh nghiệp nhiều như thế nào". Thật sự những điều này khiến mình tôn trọng BOD và sẽ gắn bó tại đây một thời gian dài đấy... - Về lương lậu: đọc đoạn bên trên, nhiều ông tưởng lương thấp, nhưng không đâu nhé. Mình khẳng định hoa hồng ở 1Office cao nhất trên thị trường các công ty phần mềm, không tin cứ tìm hiểu đi. Hoa hồng từ 15-30% là còn số cao nhé các man... Tóm lại ấy, sau mấy tháng làm ở đây, còn người mình như trưởng thành lên 3-4 tuổi vì toàn được làm việc với KH là C- level không à. Hiện tại vẫn muốn làm ở 1Office nữa...

Tui mới vô thử việc Sale, thấy cũng không quá nhưng mọi người nói trên nì @@ - Chính sách chắc do tui mới nên chưa có gì để review, lương đã nói rõ trong offer nên next qua - Đồng nghiệp trẻ, toàn 9x không á. Vui, hoà đồng, có mấy bạn doanh số cao lương mấy chục đến trăm củ. Ngưỡng mộ Nhiêu đây thui chứ làm thêm mới biêt. Đọc review hết hồn quá

Chưa bàn đến chính sách, ai có năng lực thì ngta không rảnh lên đây review chê bai này nọ đâu. Sale công ty nào mà ko chạy số bục mặt, còn đã ko chạy nổi lại lôi chính sách này nọ ra. Đến chịu

Éo biết anh em làm ở đây thế nào, đọc thấy toàn review của mấy bạn nghỉ rồi bức xúc nên quay lại chửi công ty )): Mình làm ở đây hơn 1 năm , nói chung chấm được 7/10 CEO nóng tính nhưng mà tình cảm, xúc động toàn khóc CTO thì như người ngoài hành tinh nhưng giỏi vc luôn GĐ kinh doanh thì nhiệt tình, điềm đạm mỗi tội đầu hói Chị trợ lý thì giỏi công ty thiếu trưởng bộ phận nào thì bà í làm hết, mà giờ chắc nghỉ sinh rồi Thích nhất văn phòng đẹp, hay tổ chức ăn chơi Chế độ thì chưa rõ ràng nhưng làm tốt vẫn được tăng lương Chỉ ko thích mấy em gái cứ nghĩ mình là bố thiên hạ nên hay vênh mặt

Công ty nào chả có cái nọ cái kia, bù lại đồng nghiệp đúng tình cảm, hòa đồng, làm việc cũng thoải mái chạy số :D

Khuyên thật sự các bạn, anh chị, đừng apply vào đây, Thời gian đầu mình vào, minh không care lương cứng bởi mình quan tâm lương doanh số thôi. Nhưng điều đáng buồn là ở đây thích tính lương kiểu gì thì tính, k theo 1 cơ chế nào. Mr. Kỳ Giám đốc văn phòng miền Nam còn không nắm rõ chính sách công ty mình là gì. plan lên cho nhiều rồi cũng k theo được bao nhiêu. Mr., Thắng - đầu gấu, chửi theo cảm tính. Nhân viên thì thành phần bát nháo. Người nào chạy số tốt thì khen lấy khen để, ng ta chạy k tốt thì coi như người vô hình luôn. Phân biệt giai cấp đúng kiểu Bắc phong kiến. - Về hành chính nhân sự: + Lương không rõ ràng. + Bảo hiểm không đóng. + Thuế thu nhập cá nhân cũng trốn nhưng nhân viên vẫn bị trừ. + hoa hồng, doanh số, tính lương ẩu tả, Tôi chả hiểu, 1 công ty đi tư vấn về quản trị, mà nội bộ như 1 ổ dòi. Thời gian đầu tôi bất mãn, sau đó nghĩ rằng, do công ty là star-up nên còn nhiều lỗ hỏng. nhưng sau 1 năm làm việc, tôi thấy lỗ hỏng lớn nhấ t chính là ban lãnh đạo. Đã làm việc ở nhiều công ty, và đây là nơi tôi đánh giá sự tệ hại cao như vậy.